单位是否有责任需视情况。若员工上班路上撞人且非主观造成，单位需承担工伤责任，依据《工伤保险条例》。若不及时处理，可能导致单位面临法律诉讼和赔偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需分情况。员工受伤且非主观造成，单位承担工伤责任；员工过错则由个人承担。选择处理方式需根据事故责任和法律规定来判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位责任视情况。具体操作：1.若员工受伤且非主观，按《工伤保险条例》申请工伤认定；2.若员工有过错，单位无需承担连带责任，但需协助处理事故。
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